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大同六方向 擦亮百年品牌

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【記者吳凱中、張義宮╱台北報導】

大同新任總座何春盛與大同集團頗有淵源,不僅與大同董事長盧明光同為大同大學傑出校友,且何春盛畢業後即進入大同公司電視設計課服務。他上任後,立即釋出六大方向,要重新擦亮大同百年品牌。

何春盛曾在美商台灣惠普(HP)擔任業務高級主管,隨後與劉克振、黃育民及莊永順等惠普出身的工程師,共同創辦研華公司,並發展為現在台灣數一數二的工業電腦大廠。

何春盛強調,接下大同總經理後,首先要確立大同為品牌公司,將大同電鍋、大同寶寶的品牌精神找回來。第二,要成為「世界的大同」,積極擴大外銷占比。

第三,要聚焦核心、孵化新事業, 如電動車以及太陽能、智慧電表等業務。第四,改善營運效率,以創造毛利取代控制費用,提升獲利,並透過SAP系統獲取即時資訊, 讓管理更有效率。第五,創造有溫度、有效率、當責、創新的企業文化 。第六,積極培育下一代領導人才,並以內升為主。

(聯合新聞網授權)